Kommen Sie als Arbeitgeber:in Ihrer Fürsorgepflicht nach und stellen Sie Ihren Beschäftigten auch die englische Version der Aushangpflichtigen Gesetze zur Verfügung. So können auch fremdsprachige Kolleg:innen die wichtigsten Arbeitschutzvorschriften und Regelungen einsehen und verstehen.

TIPP: Sichern Sie sich jetzt Ihr Exemplar der Aushangpflichtige Gesetze English Version.
Der Aushang der aktuellen Broschüre "Aushangpflichtige Gesetze English Version" in jedem Stockwerk und Gebäude - z. B. am schwarzen Brett - genügt und Sie erfüllen Ihre Aushangpflichten.

Einfacher und bequemer geht es nicht!

Ihre Vorteile

• Aushangpflicht kinderleicht erfüllt
• Immer auf dem aktuellen Rechtsstand
• Fertig gelochte Ausgabe
• Profitieren Sie von bis zu 20% Mengen-Rabatt

Das sollten Sie beachten:

• Alle Mitarbeiter:innen sollen die aushangpflichtigen Gesetze mühelos einsehen können
• Alle aushangpflichtigen Gesetze und Regelungen müssen auf dem aktuellsten Rechtsstand sein
• Haben Sie mehrere Stockwerke und Gebäude, so sollte in jedem Gebäudeteil
  ein separater Aushang der aushangpflichtigen Gesetze English Version erfolgen

Inhalte "Aushangpflichtige Gesetze"

• NEU: Änderungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
• NEU: Änderungen im Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
• NEU: Änderungen des Entgelttransparenzgesetz
• NEU: Änderungen des MIndestlohngesetz
• NEU: Änderungen des Nachweisgesetz
• NEU: Änderungen im Pflegezeitgesetz
• NEU: Änderungen des Teilzeit- und Befristungsgesetz
• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
• Arbeitsschutzgesetz
• Arbeitssicherheitsgesetz
• Arbeitsstättenverordnung
• Arbeitszeitgesetz
• Betriebsverfassungsgesetz
• Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
• Bundesurlaubsgesetz
• Datenschutz-Grundverordnung - Auszug
• Entgelttransparenzgesetz
• Familienpflegezeitgesetz
• Heimarbeitsgesetz
• Infektionsschutzgesetz
• Jugendarbeitsschutzgesetz
• Kündigungsschutzgesetz
• Mindestlohngesetz
• Mutterschutzgesetz
• Pflegezeitgesetz
• Sozialgesetzbuch Neuntes B