Das deutsche Altenpflegeexamen ist in Luxemburg nicht anerkannt, die Verdienstmöglichkeiten aber um ein wesentliches besser. Altenpflegefachkräfte arbeiten deshalb dort als Altenpflegehilfskräfte und durchlaufen eine Statuspassage, da sie unterhalb ihrer Qualifikation arbeiten müssen, gleichzeitig aber deutlich mehr verdienen. Benjamin Schuh untersucht in einer qualitativen Studie, wie dies von den Betroffenen empfunden wird. Im Berufsalltag bewegen sie sich auf einem "Qualifikations-Stellenprofil-Kontinuum", auf dem sie sich immer wieder neu verorten müssen. Die Ergebnisse zeigen, dass finanzielle Anreize nur eine Seite der Medaille darstellen. Von zentraler Bedeutung sind die Arbeitsbedingungen, die als förderlich und wertschätzend wahrgenommen werden. Auf dieser Basis ließen sich möglicherweise erste Maßnahmen ableiten, wie diese dringend benötigten Fachkräfte in deutschen Einrichtungen gehalten werden könnten.

Grenzpendler nach Luxemburg: Arbeitsbelastung, Gehaltssituation, Arbeitsbedingungen.- Motivationsfaktoren: Gehalt, Wertschätzung, Anerkennung, berufliche Weiterentwicklung

Coping des Erlebens von Diskrepanzen zwischen Stellenprofil und ausgeübter Tätigkeit.

Schuh, Benjamin

Publikationen von Schuh, Benjamin

ISBN	978-3-658-24735-5
Artikelnummer	9783658247355
Medientyp	Buch
Copyrightjahr	2019
Verlag	Springer, Berlin
Umfang	XV, 101 Seiten
Abbildungen	XV, 101 S. 1 Abb.
Sprache	Deutsch