Recruitingstrategie für Berufseinsteigende im War for Talents
Recruitingstrategie für Berufseinsteigende im War for Talents
In dem vorliegenden Buch wurden sechs Interviews mit Personalverantwortlichen sowie fünf mit Berufseinsteigenden der Generation Z ausgewertet. Die Forschungsstudie ermöglicht Arbeitgebenden durch konkrete Handlungsempfehlungen einen Praxistransfer, indem sie die Bedürfnisse der Generation Z aufzeigt. Als wissenschaftlicher Erkenntnisgewinn lässt sich festhalten, dass die Unternehmen die Bedeutung von Social-Media-Plattformen erkannt haben und dass Messen bei jüngeren Menschen beliebt sind.
1. Wandel vom Arbeitgebenden- zum Arbeitnehmendenmarkt
2. Theoretische Fundierung
3. Stand der Forschung
4. Forschungsdesign
5. Ergebnisse
6. Diskussionen
7. Fazit und Ausblick.
Kröppel, Eva-Maria
| ISBN | 978-3-658-51545-4 |
|---|---|
| Medientyp | Buch |
| Copyrightjahr | 2026 |
| Verlag | Springer, Berlin |
| Abbildungen | Etwa 120 S. |
| Sprache | Deutsch |
